8月31日下午，招商局集团航筹办主任谢春林带队莅临长航油运进行工作调研，航筹办总船长兼安全总监池英员以及安全监督部、行政人事部相关负责人陪同调研，长航油运董事总经理、党委书记周斌及公司其他领导班子成员参加调研会。

周斌向谢春林主任一行汇报了公司今年以来的工作和绩效情况，重点汇报了新一届领导班子成立近半年来在推进观念转变、稳定安全局面、提升管理水平、开拓市场经营、创新改革发展、全面加强党建等方面所开展的工作和取得的成效，以及下一步的初步发展设想及重点工作安排。在听取汇报过程中，谢春林主任还不时就市场趋势、安全管理、重新上市以及风险控制等和与会人员进行互动讨论。

在听取调研汇报后，谢春林主任作了重要讲话，他充分肯定了公司所取得的跑赢大市的经营绩效，特别是新一届领导班子履职以来所做的各方面工作，着重点评了所采取的组织广泛深入调研、推动思想观念转变、创新业务及发展模式、落实船舶主管素质能力评估和扬洋公司综合诊断以及实施船舶等级管理等创新措施、党委出台安全及控本节约系列决定等具有针对性和创造性的工作，对此给予了“作风严实、目标明确、成效显著”的高度评价。

谢春林主任分析了长航油运面临的形势任务，要求长航油运新一届领导班子和广大职工进一步增强责任感和紧迫感，按照“立足长远、把握当下”的战略原则和“提升能力、提质增效”的工作要求，保持战略定力，大力推进企业高质量发展；主动融入整合向纵深发展，在变革中推动公司行稳致远；聚焦服务主体，不断加强公司党建工作；加强党风廉政建设，保持风清气正、干事创业的良好氛围，继续保持积极进取的精神风貌以及良好的改革发展态势，为集团航运板块建设成为世界一流航运企业做出新的更大贡献。

谢春林主任还就长航油运提出的有关事项给予了解答，并就机制体制变革、发展项目推进等相关工作提出了指导性意见要求。

-

-

-